《热度周刊》招聘

《热度周刊》
创立自中国最大ＩＴ媒体集团——《电脑报》。从热度网到热度轻轨户外，再到《热度周刊》。热度在不长的时间便形成了三维一体的媒体整合平台。
作为热度三维媒体的旗舰，在打开重庆江北国际机场、３０００个连锁酒店房间、６９家汽车４Ｓ店、１３８家高档消费场所、760家美容美发机构等一系列优势发行通路后，《热度周刊》疾步向前。
激烈的市场竞争不容我们有丝毫满足，更不敢有任何迟疑，我们坚持继续变革，变是为了更好，变是为了让你的有创意的舞台。
我们信奉“内容为王”，而《热度周刊》最大的不同是，他不再满足于虚幻的情感诉求和无趣的八卦消息，而是以关注高品质生活需求并提供全方位的家庭生活资讯，以“实用资讯，引领消费”作为办刊主张。
当然，如何你有更棒的主意可以按你的意思办！总之，我们只要更好！

2008，一个赢的符号，他不仅在show(event)" class="t_tag">北京，更在重庆，更在热度！
有梦想，你就上！



执行主编：
人数：3名
岗位职责：
1、严格执行《热度周刊》编辑、出版流程，根据策划安排，完成报纸内容的策划、选题、采编、排版等工作，保证按时、按质出报；
2、编辑版面文章，保证编辑过的文章符合读者定位和编辑方针；
3、严格落实工作计划，并实现年度工作目标；
4、开展读者意见调查、信息收集、数据分析、传递等工作，随时调整工作中的不足；
5、协调并配合经营、管理部门及业务（如广告、印务）部门及人员开展相关工作。
任职要求：
1、3年以上媒体从业经历，对重庆媒体有深入理解；
3、深厚的杂志整体包装能力，创造力好，创新意识强，恪守职业道德；
4、具有平面媒体采编管理经验者优先；
5、有一定的团队管理能力，纪律意识强。

行业记者（地产、家装、餐饮娱乐、旅游、医药美容、百货卖场、家电通讯等）：
人数：8名
任职要求：
1、熟悉相关行业；
2、有较强的文字功底；
3、积极勤奋，有高度的新闻敏感性；
4、良好的沟通能力和团队精神；
5、能吃苦耐劳，承受较大工作强度；
6、正规本科（以上）毕业；
7、新闻专业或有相关从业经验者优先考虑。

营销总监：
人数：1名
将公司利益放在第一位。能够具备独立而有创新的业务开拓与领导能力，有效策划并统筹执行公司三大媒体的整体营销。
1、具有团队精神，能团结同事；
2、具备良好的沟通和谈判技巧；
3、能承受工作压力并保证既定目标的实现；
4、敬业、有责任心，工作态度积极主动；
5、有广泛的人脉关系与客户资源者优先。


高级客户经理：
人数：6名
岗位职责：
区域内客户信息的收集分析并制定销售策略；客户联系、拜访、公关，建立良好的业务关系；业务谈判及签定销售合同；客户信息整理分析及关系维护；参与新项目推广并收集市场信息。
任职要求：
1、具有团队精神，上进心强，对市场具有敏锐的感觉；
2、具备良好的沟通和谈判技巧；
3、热爱销售工作，能承受工作压力并保证既定目标的实现；
4、敬业、有责任心，工作态度积极主动；
5、具有一定客户资源和关系者优先考虑。

美编/设计：
人数：2名
工作职责：
完成《热度周刊》版式设计及美化工作；按时完成相关专刊、特刊的版式设计及美化工作；完成相关活动的背板、海报、广告等设计工作；完成建图片库的工作。根据发展需要，进行版式创新。
任职要求：
1、专科以上学历，美术或设计类专业，有良好的美术功底；
2、有一定的美编工作经验，熟练使用Coreldraw、方正飞腾、Photoshop等设计软件；
3、富创意、能适应不同的工作环境；
4、思维敏捷，团队协作能力强，吃苦耐劳。

发行总监：
人数：1名
岗位职责：
1、负责《热度周刊》的发行推广与渠道维护；
2、组建并管理发行员队伍；
3、执行发行队伍的管理条例和监督条例。
岗位要求：
1、创新发行战略思想，不折不扣的战术执行力；
2、具有良好的心理素质和承受压力能力，沟通能力佳；
3、能够独立完成工作，认真细致、勤奋踏实，具有高度的责任心；
4、具有团队合作意识，良好的人际关系，较强的逻辑思维能力；
5、有发行管理工作经验。


应聘程序：
1、请将求职简历通过电子邮件（请勿使用附件方式）发送至 ada@redoo.com，并在邮件主题中注明您的应聘职位。
2、对初选合格者，我们将在收到您简历五个工作日内通过电话或电子邮件安排面试或笔试时间。
3、暂时未能安排面试的人员资料将被保留在本公司的人才库中。

电话预约：（023）89809961 人力资源部 陈女士
公司网站：www.redoo.com
公司地址：重庆石桥铺西亚大酒店商务大厦9F
邮政编码：400039

特别说明：以上各职位待遇面议。经试岗并正式录用后，公司将提供高于行业平均水平的薪酬，立即订立《劳动合同》，为供职者购买“三金”等一系列完善的福利待遇，为你提供完善的执业保障。

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